Θέλετε να δώσετε ένα πριμ σε έναν εργαζόμενο σε κάποιον μήνα χωρίς όμως καμία ασφαλίσιμη ημέρα στην μισθοδοσία που υπολογίζετε το πριμ. Αυτό το πριμ υπερβαίνει το πλαφόν του ΙΚΑ του εργαζόμενου. Π.χ. το πριμ είναι 20000€. Το πρόγραμμα όμως σας κρατάει εισφορές σε όλο το ποσό των 20000€ και όχι στο πλαφόν που είναι πχ 2315€. Αυτό γίνεται διότι δεν έχετε βάλει καμία ασφαλιστική ημέρα σε αυτή την μισθοδοσία. Τι θα κάνετε;

Θέλετε να δώσετε ένα πριμ σε έναν εργαζόμενο σε κάποιον μήνα χωρίς όμως καμία ασφαλίσιμη ημέρα στην μισθοδοσία που υπολογίζετε το πριμ. Αυτό το πριμ υπερβαίνει το πλαφόν του ΙΚΑ του εργαζόμενου. Πχ το πριμ είναι 20000€. Το πρόγραμμα όμως σας κρατάει εισφορές σε όλο το ποσό των 20000€ και όχι στο πλαφόν που είναι πχ 2315€. Αυτό γίνεται διότι δεν έχετε βάλει καμία ασφαλιστική ημέρα σε αυτή την μισθοδοσία. Τι θα κάνετε;
Μπορείτε να δημιουργήσετε δύο επιδόματα (κύριες εργασίες > Επιδόματα). Το ένα θα είναι ποσού 2315€ και θα το ορίσετε να παρακρατούνται ασφαλιστικές εισφορές. Το άλλο επίδομα θα είναι το υπόλοιπο του ποσού (20000-2315), και θα το δηλώσετε να μην έχει ασφαλιστικές εισφορές. Θα περάσετε και τα δύο επιδόματα σε αυτήν την μισθοδοσία που δεν έχει μισθοδοτούμενες και ασφαλίσιμες ημέρες. Το πρόγραμμα θα κρατήσει εισφορές για τα 2315€ και μόνο.