Έχετε μισθωτό ή ημερομίσθιο. Μπορείτε να του βάλετε εξωτερικό επίδομα που επιδοτεί όμως συγκεκριμένες ώρες ;
Μπορεί να μπει επίδομα ωρών και στον υπάλληλο, και στον ημερομίσθιο.

Πώς θα υπολογιστεί:

Αν επιλέξετε ως τρόπο υπολογισμού το Ωρομίσθιο τότε στο Αξία επιδόματος θα βάλετε τον αριθμό ωρών που θέλετε να επιδοτείται ανά μήνα (δεν βάζετε το ωρομίσθιο σε ευρώ της επιδότησης).  Άρα το επίδομα αυτό θα είναι σταθερό κάθε μήνα.
Μετά μπορείτε να βάλετε τις ώρες αυτές που θέλετε να επιδοτείται μέσα στην καρτέλα του εργαζόμενου, στα Εργασιακά, στα Επιδόματα. Μετά στην κίνηση μισθοδοσίας θα σας εμφανίζει το επίδομα αυτό (θα είναι το ωρομίσθιο επί τις ώρες που βάζετε εδώ).

Σενάρια:
Σε ημερομίσθιο:
Να βάλετε τις Ώρες μέσα στο Επίδομα, να το περάσετε στην καρτέλα του ημερομίσθιου χωρίς να βάλετε εκεί τις ώρες που επιδοτούνται. Τότε στην κίνηση θα σας φέρει τις ώρες που έχετε ήδη βάλει μέσα στο επίδομα επί το ωρομίσθιο. Το ωρομίσθιο υπολογίζεται ως εξής: Έστω ημερομίσθιο 50€ όπως το βάλατε στο ιστορικό, εξέλιξη αποδοχών και είναι με πλήρες ωράριο: στην κίνηση θα το κάνει με 1,2, άρα 50*1,2 = 60€ και αν πληρωτέες = 21 τότε: 60€ *21 = 1260€.
Άρα ωρομίσθιο: 1260 / 166,667 = 7,5€. Με βάση αυτό θα υπολογίσει το επίδομα. Ή : 1260 /25 (και όχι 21), = 50,40 και 50,40€ / 6,667 ώρες = 7,5€ ανά ώρα.

Να ΜΗΝ βάλετε τις ώρες μέσα στο επίδομα, και να τις βάλετε μέσα στην καρτέλα του εργαζόμενου (στα Εργασιακά, στα Επιδόματα): Στην κίνηση μισθοδοσίας θα σας φέρει τις ώρες που βάλατε ότι επιδοτούνται στην καρτέλα του εργαζόμενου, επί το εκάστοτε ωρομίσθιο του ημερομίσθιου. Τώρα στο ταμπελάκι Παράμετροι θα σας εμφανίζει τον αριθμό ωρών, τον οποίο και μπορείτε να μεταβάλετε.

Να ΜΗΝ βάλετε τις ώρες ούτε στο επίδομα, ούτε και στην καρτέλα του εργαζόμενου: Τότε στην κίνηση μισθοδοσίας θα φέρει το επίδομα ως μηδενικό. Στο ταμπελάκι Παράμετροι μπορείτε να βάλετε τον εκάστοτε αριθμό ωρών που επιδοτεί σε αυτόν τον μήνα (και πάλι θα πολλαπλασιάσει τις αποδοχές αυτές με το ωρομίσθιό του).

Αν ο ημερομίσθιος ήταν με μερική απασχόληση: Π.χ. μερικές ημέρες και μερικές ώρες, πχ 4 ώρες 2 φορές την εβδομάδα: και τον έχετε με σύμβαση: Πλήρες ημερομίσθιο σύμβασης: 33,57€ άρα για 4 ώρες = 16,78€ και στην κίνηση θα το πολλαπλασιάσει με το 1,2, δηλαδή 16,78*1,2=20,14€ (πράγμα που δεν το κάνει στους υπάλληλους).
Επίδομα 10 ώρες. Ωρομίσθιο: 20,14€ / 4 ώρες την ημέρα: 5,036
και ποσό επιδόματος: 5,036 * 10 ώρες = 50,36€.

Σε υπάλληλο:

Με μερικές ημέρες και μερικές ώρες, διαφορετικό ωράριο ανά ημέρα, πχ Δευτέρα 9-10 και Παρασκευή 10 – 13. Σύνολο ωρών: 4 ώρες και: για αυτές τις 2 ημέρες το σύνολο ωρών με πλήρη απασχόληση θα ήταν : 8 ώρες * 2 ημέρες = 16 ώρες.

Στο ιστορικό θα είναι : 166,667 * 4/16 = 41,66 ώρες. Εθνική συλλογική και αποδοχές: 751,39 * 41,66/166,667 = 187,81€. Και: 187,81€ * 2/5 = 75,14€.

Κάνετε την κίνηση μισθοδοσίας: Πληρωτέες ημέρες: 9 και αποδοχές: 75,14€. Άρα ημερομίσθιο: 75,14 / 9 ημέρες = 8,34€.
Και: 166,667 *4/16 * 2/5 = 16,667 ώρες τον μήνα. Άρα: 75,14€/ 16,667 ώρες = 4,508 € το ωρομίσθιο.

Έστω Ωρομίσθιο επίδομα με 10 επιδοτούμενες ώρες: Είναι: 4,508 * 10 = 45,08€